[工作动态]

县纪委深入开展解放思想大讨论活动

我县解放思想大讨论活动动员大会后，县纪委召开了纪委常委会会议，对全县纪检监察系统开展解放思想大讨论活动进行了认真部署，要求全县纪检监察干部努力做到“一围绕，二要求，三结合，四服务，五破五立”，以自身实际行动为全县经济社会又快又好发展起到保驾护航的作用。

“一围绕”即：讨论活动要紧紧围绕建设“观念新、素质高、作风实、效率高”的纪检监察机关，让活动真正出成效。

   “二要求”即：一是思想上求活，针对当前广大干部思想上存在的“满”、“怕”、“守”等问题，要把工作的着力点放在解放思想，教育干部重新审视自己的思想，以思想的大解放推动工作再上一个新台阶。二是作风上求实，针对当前广大干部作风建设上存在的“浮、虚、冷、松、庸”等问题，要按照中央纪委第十六届七次全会倡导的八个方面风气，认真解决广大干部在思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风等方面存在的突出问题，在全县弘扬求真务实、真抓实干、奋发有为的工作作风。

“三结合”即：一是活动要与贯彻落实党的十七大精神相结合，继续解放思想，推进改革成效；二是要与本系统干部的思想和工作实际相结合，解决突出的问题。三是要与落实省纪委“六个一”目标开展争先创优活动相结合，开拓进取、争创一流的工作业绩，争当实践科学发展观的排头兵。
   “四服务”即：一是服务于县委、县政府决策，确保政令畅通。积极履行监督检查职能，坚决查处有令不行、有禁不止、顶着不办的行为，确保各项目标任务落到实处。二是服务于经济发展，创造优良环境。坚决整治一切有碍经济发展环境的问题，努力创造加快发展、服务发展、合力发展的良好发展环境。三是服务于群众利益，坚决纠正损害群众利益的不正之风。四是服务于干部管理，既要对有问题的干部进行严厉查处，又注重保护干事创业干部的积极性，充分调动和保护广大干部的工作热情和创业激情。

“五破五立”即是破除依赖和“懒汉”思想，树立进取意识；破除满足平庸思想，树立争先意识；破除保守思想，树立创新意识；破除短视思想，树立大局意识；破除旁观思想，树立责任意识。

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县汽运公司实行岗位责任制和绩效考核制度

为加强内部管理，县汽运公司从3月起实行岗位责任制和绩效考核制度。该公司不断健全和完善各项规章制度、制订《汽运公司考勤制度》、《值班领导岗位职责》、《车队人员岗位职责》、《调度人员岗位职责》等一系列制度。通过完善各项规章制度使广大干部职工明确各自的岗位职责，做到有章可循，不缺位、不越位、不错位。与此同时，该公司制订奖励措施，引入竞争机制，使售票服务员的工资奖金与售票任务完成额直接挂钩、多劳多得、上不封顶。在管理人员中实行定岗位、定职责、定任务的考核制度。

通过健全制度，强化内部管理等一系列措施，有效地调动了广大干部职工的积极性，使全体员工的精神面貌焕然一新。(唐志锋)